欢迎来到零思考方案网网站!

学校年终考核工作总结精品十三篇

2024-08-13
学校年终考核工作总结 年终考核工作总结 年终工作总结

撰写各类工作文档是职场人士的常态,优秀的范文越来越受我们喜爱。阅读范文是加强我们对于教育重要性和未来趋势认知的有效途径,小编找到这篇精品“学校年终考核工作总结”必定让您受益匪浅,这将是有益的!

学校年终考核工作总结【篇1】

工作总结报告试用期工作总结党支部工作总结班主任工作总结财务工作总结学生会工作总结销售工作总结党建工作总结按照教体局通知要求,结合实际,对我校全体教师进行了年度工作考核,现将我校20xx年度考核工作总结如下:一、认真学习,加强领导。我校接到《通知》后,及时组织召开了全体教职工会议进行传达学习,部署贯彻落实。同时成立了由冯守浩同志任组长的考核领导小组,全面负责我校年度考核各项工作,研究解决和处理出现的各种问题,确保了考核工作的顺利进行。二、周密部署,积极做好准备工作。按照考核要求,我校组织召开了教职工考核动员会议,就年度工作考核做了全面部署,并对文件精神进行了传达学习,使大家领会掌握考核的依据、内容、方法和要求。考核领导小组要求全体教干教师,充分认识到考核的重要意义,并结合各自的岗位职责认真撰写个人工作总结,精心准备。按照要求,我校及时做好填写上报《山东省事业单位工作人员年度考核登记表》、《山东省事业单位工作人员年度考核情况统计表》,制定年度考核评议表等各项准备工作,为保证年度考核工作的顺利进行打好基础。三、规范程序,严格组织实施。我校按照《通知》要求组织进行了全体教职工20xx年度工作考核,结合各自的工作职责,就思想状况、履行岗位职责、完成目标任务的情况、取得的成绩和今后的努力方向等方面进行了总结。在进行的民主评议中,我校以无记名投票方式对每一名教职工在德、能、勤、绩、廉五个方面,分优秀、合格、基本合格、不合格等次进行了民主测评。考核领导小组根据民主评议情况,确定出优秀等次人员7名,合格等次人员45名,未定等次人员2名。并按照要求,对考核结果进行了公示。通过此次考核,进一步充分激发了我校教职工的工作积极性,提高了工作效率。为增强我校教职工队伍的生机与活力,建设高素质的教职工队伍提供了有力的组织保障,促进了我校各项工作的顺利开展。

学校年终考核工作总结【篇2】

本人自20XX年8月任XX小学校长以来,在上级领导和全体教师的关爱下,我始终牢记并认真践行本人的:“情与教育相伴,爱与服务同行”的工作格言,认真履行职责,坚持原则,依法行政,无私奉献,较出色地完成了各项工作任务,取得优异成绩。

政治理论学习是学校干部的立身之本,成事之基。近年来,我一直将理论学习作为自身的重要任务,自觉做到勤学多想,努力增强党性观念,提高思想政治素质,牢固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观,保持良好的道德风尚。几年来,我积极参加上级各部门举办的各类培训。认真执行上级有关部门的规定,与学校干部教师一道打造良好的育人环境,创设优越的学校品牌,全心全意为人民服务,做到忠于职守,政令畅通,保证学校班子与上级组织高度一致,始终以一个优秀员的标准严格要求自己,在思想上、政治上、业务上不断地完善自己,更新自我。

本人在自己的工作岗位上,经过不断学习、不断积累,有了一定的工作经验,能够较熟练地处理日常工作中出现的各类问题。在组织管理能力、综合分析能力、协调办事能力和文字言语表达能力等方面,经过多年的锻炼都有了很大的提高,保证了本岗位各项工作的正常运行,在日常的各项工作过程中,没出现过错。平时我能积极主动地参加校长理论知识培训,建立了科学化、规范化的学校管理思想。并参加学科培训,使自己胜任小学各学科的教学工作,本学期担任四年级的《品德与生活》的教学;积极开展教育教学的研讨工作,本人撰写的科研论文《比值有无单位的探究》在省级期刊《新课改》发表,《如何让环保教育在小学数学课堂教育中得到有效渗透》在期刊《新课程学习》上发表。及时地帮助教师处理好教师与家长之间的矛盾,指导他们如何处理家长对子女教育的方法,深受教师和家长的好评。进而使学校教育教学工作得到了规范、健康的发展。

勤勉敬业是对一名党员干部的起码要求。我能够以正确的态度对待各项工作任务,热爱本职工作,对工作中遇到的难题,总是想方设法、竭尽所能予以解决,始终能够任劳任怨,尽职尽责。在我的带领下,大家全力以赴,认真遵守学校各项规章制度,努力提高工作效率和工作质量,服务家长,服务社会,保证了学校工作的正常开展,没有无故迟到、早退的现象,除外出培训、开会等公事外,我始终坚守在工作岗位上。我信奉,一个人苦点累点没有关系,人生的价值在于奋斗、在于创造、在于奉献。我必须以勤奋的理念去实现人生的价值,带领全体教师努力工作促进小学教育事业的腾飞。近两年来,我做到假日不休,我喜欢在学校校园内思考工作和问题。对学校的发展做长远的规划。

我把我的情与爱完全融入教育与服务,坚持“以一流服务、树一流教师、育一流孩子”的办学理念,任劳任怨,刻苦钻研,与时俱进,开拓创新,各项工作均取得一定成绩。

(一)建全完善一支坚强有力的中青年、多学科结合的领导班子。做到职责分工明确,关系明确,实行政务、校务公开工作。定期召开教师大会会,集广大教师的民主意识,决策学校的发展。本年度,学校支部把年轻有为的教导主任王鹏同志提拔为学校支部副书记。学校和教职工把王绍强同志推选为教科室主任、把李丹同志选为少先队大队辅导员、雷祥富同志为总务主任助理,加以培养,为后继有人做人才储备。

(二)大力推进素质教育,面向全体学生,促进学生的全面发展,建立完善学校安全防护体系。学校在大力推行素质教育的同时,把师生的安全当作一种文化来抓。为此,我校20XX年度安全考核获綦江县教委安全评比考核一等奖。平安校园已经通过验收正在报批。我校的安全文化得到县教委领导的高度认同。学校的路队放学得到了长期坚持,师生的安全得到了有效保障。由于全体教师安全意识强,防护措施到位,宣传教育及时,近年来学校没有发生安全责任事故,没有在校学生违法犯罪现象。

(三)开展读书活动,创建学习型校园。我校充分利用有限空间,在教室的外窗台上建设了有特色图书柜,让学生自主管理借阅图书。还通过每年一度的读书节活动定时定期开展,通过教室的,班级图书的分发,学生图书管理员的选拔;开展读书笔记、手抄报、黑板报、校园征文、讲故事等评比活动。激励学生热爱阅读的兴趣和爱好。让学生在学习中不断探索研究、茁壮成长为国家有用的人。在这里每位学生展示自我、发展自己,同时是增进师生共同交流、相互学习借鉴的园地,大兴学习型校园。

(四)重视青年教师培养工作,大兴课改之风。近年来,学校受到规模小的制约,办公经费严重不足,虽然如此,学校还是对青年教师的培养,确立制度予以保障,制定培养计划,落实指导教师,定期召开教研活动学习交流。由于学校重视,青年教师本身素质较高,加上积极好学,发展进步很快。学校把青年教师落实在课改的行业,目前县教委对我校的课改已经给予了厚望。我校教师撰写的教育故事《情与教育相伴,爱与服务同行》一文获县教委教育故事征文比赛一等奖。

(五)重文明礼仪和校园文化建设,创特色学校和绿色学校。在我的高度重视下,学校狠抓学生的文明礼仪,并把它创建为我校的特色。如今,我校的校园文化长廊建成了,打通学区的德育工作和校园文化建设建设现场会20XX年11月9日在我校成功召开了,创建县绿色学校成功了。申请文明礼仪特色师范学校得到了县教委的口头批准。

(六)重学校体艺工作,提高师生的身体素质,并让各方面的能力得以提高。学校坚持大课间操制度,在20XX年秋期綦江县大课间评比中,我校荣获打通学区16所学校中的第一名,荣获县一等奖。科技组派到县参加科技节比赛的同学有获二等奖的。美术组的同学参加少儿版画比赛也有获得二等奖获奖金100元的同学。

(七)抓核心工作,教学质量稳步提升。学校继续推进强化教学常规管理,狠抓教师的课堂教学效益,针对农村家庭教育相对薄弱的诸多因素,学校召开专题研讨提高教学质量协调会,多方研究,制定提质方案,落实措施。强化对监控学科的重视力度,通过全体教师的努力,教学质量有了长足的进步。这一年,我校教育目标质量考核获县良好学校奖。

(八)学校后勤管理制度完善,严格按上级部门的规定收费,没有存在乱收费的现象。学校硬件建设也有了长足的发展。如:学校大门、警务室、围墙、教学楼门窗、教学设备、科普基地基地、厕所及教学楼门窗等,能及时进行维护,发挥更大的效能,为教育教学服务。

时时处处从严要求自己。在本职工作岗位上,能维顾全大局,注重团结,以诚待人。平时工作中任劳任怨,扎实细致。在任职期间,牢固树立共产主义的世界观、人生观、价值观,时刻做到自重、自醒、自警、自励,自觉加强党性修养。通过加强自身的建设,进一步坚定了全心全意为人民服务的宗旨观念,把廉政建设变成自觉行动,贯穿于日常工作始终。

总之,本人在发扬我们学校的“踏实做事、快乐生活”的校风精神。通过我带领的教职工的共同努力,我校_年督导评估考核获綦江县一等奖,党支部被县委组织部命名为“五好基层党组织”,被打通镇党委表彰为先进基层党组织。本人也获得了县绩效考核一等奖。面对这些成绩,我将思考如何进一步践行“情与教育相伴,爱与服务同行”的工作格言!在未来的路上,我将带领小学的全体师生,开拓进取,锐意创新,为打造有特色的袖珍型小学继续奋斗。

学校年终考核工作总结【篇3】

组织部工作总结

时光如白驹过隙般转眼流逝,转眼间令人难忘的本学年已渐渐离我们远去。本着以科学发展观为指导,建立新型和谐的工作部门的发展方针,组织部积极开展各项工作,也使部门内部成在本职工作中得以迅速成长和发展。时光荏苒,随着本学期的各项工作的接近尾声,组织部的工作也暂告以段落。以下为本部门本学期工作的总结体会:

一.部门介绍及整体工作总结。1. 组织部由一名部长、一名副部长和两名委员组成。2.整体工作总结。对2010—2011上学年素质拓展学分进行评定;组织政法学院第十三期入党积极分子培训及结业工作;进行五四表彰工作;开展“庆祝建党九十周年”系列活动;协助团总支书记做好学院管理工作,真正将政法学院的党、团方面的任务保质保量完成。

二.具体各项工作总结。1.在3月—4月期间,进行学院大一至大三年级的素质拓展学分初评工作以及最后的总评、数据上交和公示工作;在各班开展民主评议工作,在全院引起了积极的响应和良好的反响。

2.4—5月份举行了政法学院第十三期入党积极分子培训,结业考试以及毕业典礼。作为为党组织选拔优秀后备人员的重要一步,党课的考试至为重要,因此,在培训的过程中,严格遵守党课的考核规则:将参加培训的学员按一定顺序分成七个学习小组,每组由一名组长对分组讨论工作进行全权负责。最终,在学院老师的精心指导和帮助,以及部门的周密筹备下,我院第十三期入党积极分子培训班取得 了圆满的成功!

同时,还进行了“五四表彰活动”,对各班优秀团员、团干、优秀青年志愿者进行表彰,并评选出“红旗团支部”,同时在年级中形成了良好的激励作用,积极响应争先创优。3.在负责本部门工作同时,我部还积极配合其他部门的工作,完成学院的各项任务。

三.工作反思及不足。

回顾前段工作,整体取得了良好的成绩,这与我们组织部成员之间的努力和配合是分不开的,尤其是组织部有时需要做一些数据统计等一系列需要耐心和细心的工作,这一点都取得了不俗的成效。

同时,注重经济宏观把握和细节思考的统一,在重大活动中要有全局观念,注重分析影响工作的各个要素,使活动达到整体的效果。同时还要注重活动中的细节,有时一个细节都能决定成败。

应该加强各部门之间的联系。学生会是一个有机联系的整体,整体的凝聚力关系到我们学生会的战斗力,因此应密切各部门之间的联系,密切与主席团之间的联系,更好的推进学生会的各项工作。

在下学年的工作中,我部将本着打造“学习型,创新型,多元式”优秀部门的工作理念,发扬服务广大学生的精神,增强团队合作意识,努力提高工作效率和工作质量,及时反思、总结,不断改善自身不足,把组织部的工作做到更好!

组织部

2011年6月26日篇二:学院学生会组织部工作总结 组织部工作总结

这是一个充满希望和挑战的学期,为了更好的开展我院组织部的工作,在认真总结上之前工作经验和教训的基础上,组织部结合青年团员的实际,开展团的思想建设、组织建设工作,为党团的中心工作服务。

组织部其主要职能是负责推优入党工作、团干培训、党校培训、五四评优评先、团费的收缴、组织团员活动,学籍档案、团员档案、党员档案的整理以及协助团委发展团员,向党组织推荐优秀团员入党,考察预备党员在预备期的表现情况。

本学期工作总结如下:

一、思想政治方面:

1、加强对党员的党的基本知识教育,全面开展党员先进性教育,使党员严格要求自己、在各自工作中发挥模范先锋作用。

2、配合团委引导广大团员积极开展了团员教育及主题团日活动。

二、组织、作风建设:规范团内各项活动,进行量化管理

1、鼓励各支部开展团的组织生活,挖掘精品团组织活动,开展优秀特色团日活动的评比,鼓励特色团日活动,与素质拓展结合。

2、及时收集各团支部团日活动的会议记录,会议总结,作为组织部开展活动的参照资料。

3、进一步完善了团的制度,重点完善和落实了推优入党制度和团员奖惩制度,定期将团总支、各支部的会议记录、工作开展情况记录等材料整理归档,逐步实现团工作制度化、规范化、科学化。

三 本学期重点工作

1、团日活动

团日活动是我院学生活动的主要组成部分,本学期主要开展了以下团日活动: 10月,各团支部围绕“新解放,新跨越,新崛起”的讨论开展了以“三新教育在基层”为主题的一系列活动。其中效果比较好的有网络管理0801班以“回忆革命历程,展望大学生活”为主题组织同学们观看电影《太行山上》,通过对革命历程的回忆,使同学们能更加深刻的领会革命者坚韧不拔的精神,并把它应用到新的大学生活中来。使大学生活更加深刻、充实、多彩。计科0806的学生在团支部的策划和全体班委的组织下通过参观革命烈士陵园以及观看革命英雄人物资料增强大学生对中国革命历史的认同感,激发大学生的爱国主义精神。电科0802班组织了一次校园环境美化;电科0703班以“纪念改革开放30周年”为主题展现了改革开放的成果。其他班级都以各种形式开展了活动。月,做好入党积极分子的推荐及党课培训工作。月 临近期末,考试在即,将组织各班开展诚信教育征文或者主题班会,注重学风的建设。

5、为使各个团支部的工作日渐规范化、制度化,积极配合学院团总支各项工作的开展,采取以下措施:

(1)指导各班团支书开展政治思想理论学习。引导广大团员青年提高认识,切实把团的工作落实到班级的日常管理中去;

(2)加强各种团内材料档案管理,收缴团费,团籍注册,发展团员;

(3)进一步完善奖励措施,实行日常的量化考核,做好各支部的表扬和批评工作,促使团支部工作更加规范化。

学院团总支学生会是个团结的,有战斗力的“大家庭”,而组织部则是这个“大家庭”里的杰出的一份子,在认真完成团总支各项工作任务之外,组织部还应加强内部建设,增强我们这个集体的凝聚力和战斗力。

我们将本着“立足本职、润物无声”的工作理念,做好以后的工作,使我部的工作有组织、有计划、更紧密、更有条理地进

行。xxxxx学院组织部

篇三:大学组织部工作总结 xxx年组织部工作总结

伴随着xxx年脚步的临近,我们组织部的工作也在循序渐进,紧锣密鼓的进行着。在学院团委老师的关怀指导下,我们组织部立足实践,密切开展部门各项工作,在原先基础上,拓展新的工作方法,工作思路。本着为广大青年团员服务的宗旨,吸取老师以及广大团员的意见建议。努力完善我们部门的工作,从而更好的为团团员服务,为学院服务。

下面我将分四个方面来介绍我们组织部xxx至xxx学年的工作。

一. 部门内部建设工作

为了提高组织部内部的工作效率和规范程度,我们组织部内部建设上做了许多有益尝试。在招新工作结束后,我们的工作就开始有条不紊的进行了。在不断的探索中寻求到更有效率的工作方法。我们制订了学年工作流程表,并且把具体工作落实到部长干事个人,真正做到责任到人,不但提高了我们的工作效率,使我们组织内部的凝聚力,战斗力大大增强。

二. 青年志愿者活动

一直一来,志愿者工作都是我们组织部工作的重中之重,任何时候我们对这项工作都本着严谨认真的工作态度。本学期,在学院举办的大部分活动中,都不乏志愿者的参与。无论是体育部组织的应科杯篮球赛,还是学院内部义务鲜血活动,志愿者辛勤工作的身影都成为一道靓丽的学院风景线。特别是在前不久落幕的我院首届运动会中,志愿者在辅助学生会成员的工作过程中更发挥了不可替代的作用。

三. 推优工作

推荐优秀团员作为党的发展对象,是党赋予我们共青团组织的一项光荣的任务。他是我们组织部的主要工作之一。在本学期初,我们将上一学期的推优工作顺利收尾,为我们本学期的学生推优起了一个好的开头。在推优过程中我们秉承着公平公正的原则,力求把最优秀的团圆推荐为党的发展对象。与此同时我们也希望能和个党支部保持长期联系,为我们的推优工作吸收更多的宝贵意见。不断完善我们的工作体系。

四. 团务工作

广大共青团圆是我们组织部强大的的群众基础,为团员服务是我们组织部的工作职责。开学至今,我们的团务工作,一直按部就班的的进行着,对于这项工作我们每一位干事都深入各班,把每个班团务落实到实处。而个班团日活动如火如荼的举行就是我们工作的最好体现。最后,回顾和总结一年来的工作历程,我们深深感到,组织部开展的的每一项活动,每一声喝彩和每一次微笑,无不包容着学校各级领导和团委老师的关爱和鼓励;无不凝结着组织部每一位成员的智慧和汗水;离不开与我们风雨同舟、给我们悉心指导的团委老师,离不开给予我们真诚理解与大力支持的同学,同时也离不开学校各职能部门对我们工作的关怀及支持。在过去的一年中,我们从部长到干事都竭尽所能立秋把组织部工作做到最好,当然还是在这一过程中还是会有一些不进入任意的地方,可

是我们任然坚信:在团委老师的关怀下、学生会主席团的领导下,在未来的日子里,我们组织部将团将继续努力,带领广大团员充满信心地迎接新的挑战!创造新的辉煌!来回报大家长期以来对我们的支持。

谢谢!xx 学院团委组织部 xxx年x月x日篇四:2013年学校工作总结 给组织部的沧县实验学校

2013年学校工作总结

我校全面落实教育方针,秉持“为学生一生发展打好底色”的办学理念,遵循校训“言行一致,德业兼修”,着力打造“激情实验、活力校园”;形成“书香满园,人惟雅正”的校风,“诲人不倦,率先垂范”的教风和“学而不厌,知行合一”的学风;使教师快乐工作,学生幸福成长 今年是迎接省级教育督导检查年,我校以此为抓手,在时间紧、任务重的情况下,上级领导大力支持,全体教职员工的努力奋进,各项工作圆满完成。

一、厚德育人,为学生一生的发展打好底色

我校以“为学生一生的发展打好底色”为指导思想,开展厚德育人,学校教育中,德育的首要位臵进一步凸显。

1、常规工作规范中有创新

(1)学校利用班会、雏鹰广播、国旗下讲话、班队活动、品德课、板报、手抄报等常规阵地进行丰富多彩的德育教育活动。九年级学生宣誓活动,发挥誓词的精神动力;小学上午大课间的《弟子规》诵读,使学生基本能按《弟子规》规范自己的言行。这些润物细无声的做法,潜移默化的教育着学生,收到了很好的效果。

(2)学校卫生管理,实行了中小学分区值周制度,规避了中小学轮流值周时课间时差问题。基本上实现了校园内无垃圾、卫生无死角。卫生值周中有很多场景令人感动,如六二班黄霞老师、**班苏俊静老师在值周期间早来晚走,八六班李金梅老师,全程陪同学生一起值周,八三班李焕俊老师把卫生区清扫干净后,才进行交接;保障了校园环境的整洁。

(3)上学期对学生行为实行操行评定管理,本学期进一步深入实施。德育处细化了操行评定管理办法,对学生执勤中发现的问题及时反馈、及时解决。期末,对执勤生进行考核,评选出优秀执勤生进行表彰。除开设礼仪课规范学生行为规范外,何俊彦老师和代丽杰老师制作了中小学礼仪视频片,组织学生进行观看,小学六年级、中学各年级还进行了观看礼仪教育视频的征文比赛。通过看、听、写、自我对照并更正,学生们更加讲文明守礼仪。一系列的管理办法,使学校风气焕然一新。

2、校园文化,发挥着积极的育人功能。学校、班级的文化布臵,充分体现了我校的教育特色。教育者视野的提升,素质的提高显得尤为关键。因此学校多次组织相关人员,去市实验二小、渤海新区小学、唐山岔河镇中学等地参观学习,借鉴他们特色的教育理念和文化布臵。每位参观者回来后,都写成参观感悟,并进行交流。为我们学校的校园文化建设提出了不少建设性的意见。

3、丰富多采的德育活动,可以培养学生的各项综合品质。因此我校抓住一切教育契机,在重大节日、学校的重大活动、某个特殊的时间节点等,开展主题德育教育。妇女节,团队开展 “妈妈我想对你说”活动,让学生通过活动感受母爱,懂得感恩。雷锋纪念日,学校开展了“学雷锋,做有道德的人”系列活动。爱护学校环境,帮助同学、参加社区义务劳动、拾金不昧的现象比比皆是,七五班的杨海涛

同学拾到200元钱,上交德育处,我校的马艳丽老师捡到3600元钱交予失主,他们都是实验的骄傲。我校六二中队的唐宇新同学参加沧州市中小学生“学雷锋,做有道德的人”演讲、讲故事比赛中荣获一等奖,赴石家庄参赛,获得优秀奖。清明节开展讲英雄学英雄活动,使同学们懂得了珍惜今天的幸福生活,发奋学习。全校的“六一”文艺汇演,活跃了校园氛围的同时,展现了我校师生多才多艺的风采,增强了学生的集体荣誉感。成功举行的九年级和六年级毕业典礼,让毕业的学子带着对母校的感恩之情,进入高一级学校继续求学之旅。团队举办的“中国梦我的梦,践誓言圆梦想”为主题的入团仪式,为优秀的学生指明了前进的方向。

4、建立学校、家长、家庭三结合的联系网络,办好家长学校,提高家教水平。利用“家校通”平台,协同教育,形成学校、家庭、社会共同抓好德育工作的合力,有效提高德育教育效果。通过家长会、家教培训会、告家长书等形式对家庭教育的内容、方式、方法进行指导,及时向家长通报学校各方面的情况,宣传当前教育新理念,新方法,积极详细解释我校的新措施,新做法,达到多方育人的目的。在家长会上,各位班主任进行了精心准备。七年级的所有班主任,把家长会的内容作成幻灯片,方便了与家长的交流。小学二(4)班、二(5)班等教室窗台上都摆放了鲜花,使家长进入教室后,感受到了温馨、和谐和舒适。

5、学生心理辅导:学生身心健康的全面发展,才会成为合格的人才,学校关注学生的心理健康,经常对学生进行心理辅导。中考前一周,教研处对初三优等生进行了以考试焦虑为主的心理

辅导讲座。

6、我校始终重视艺术体育教育的开发,文体工作捷报频传。2013年沧县中学生田径运动会上,我校的运动员们,顽强拼搏,奋勇争先,以总分316分且高于第二名120分的优异成绩,获得团体总分第一名,这是在时隔10年后再次获得团体第一名。同时还获得体育道德风尚奖。在本次运动会中,我校运动员共获得单项冠军11个,团体项目冠军4个,打破县运会记录一项。音乐组成功的准备了学校六一联欢会,并参加县艺术节汇演,《祝福您,亲爱的祖国》小合唱和《鼓舞飞扬》两个节目在县艺术节文艺汇演中双双荣获一等奖,《鼓舞飞扬》在河北省艺术节上获得第一名。成绩的取得和老师们的努力是分不开的:张夕阳老师早来晚走,牺牲了所有的节假日带领学校田径队训练,这是取得成绩的关键。代丽杰和陈琼二位老师在排练《鼓舞飞扬》的节目时,为了不影响初,中学生学习,就牺牲中午休息时间进行排练。工作着就是快乐的,在他们身上得到了很好的体现。

7、班主任工作:班主任是学校管理的基础,是学生教育的引领者,我校每个班主任都有自己的工作特色和行之有效的管理方法。孙静老师是一位善于思考和钻研的老师。她的学生大都活跃机灵。她将60多人的班分成几个组,每组有一位组长负责管理一些班级事宜。每件事做的都让老师很放心。这也是老师的智慧。调动同学的积极性有方。班内其他的事宜也分工明确,“事事有人做,人人有事做”。极大的调动了学生参与班集体管理的热情。

德育处在学期初班主任会议上倡导“德高为师,身正为范”的理念。加强师德修养,树立师表形象。要求老师们从细处入手,以身作则。要求学生不迟到、不旷课。老师首先起到了表率作用。如:小学黄霞 刘艳 孙胜华 袁江燕 七年级王洪玲等老师克服困难经常早来晚走。早到校后及时整理教室,组织学生早读或午练。晚离校,耐心做学生的思想工作。

二、构建高效课堂,大力提升教学质量

教学质量是立校之本,课堂是教育的主渠道,学校从多方面入手,构建高效课堂,效果颇佳。

1、从狠抓教学常规入手,保障高效课堂的实施。(1)学期初制定详细的工作计划,做到心中有数;学期中认真实施,及时修改和补充,学期末撰写详尽的工作总结,梳理收获和教训。各位教师严格要求自己,对工作认真负责。

(2)利用班级日志,发挥老师和学生的双重作用,教师关注学生们的上课情况,学生们反向监督老师的上课状态,彼此进行约束,有力的保证了师生之间的良性互动。

(3)每月一次的作业、教案和资料检查,提出表扬,也指出问题,老师们不断完善自身,工作更加精细。中学老师们设计了作业沟通卡,成为家校之间及时掌握学生情况,督促学生学习,交流反馈的捷径。检查评定的优秀教案是:李金梅、冉爱萍、户淑琴、德国瑞、苗文霞、卢红霞、李凤霞、孙静、黄霞、高俊香、岳红、何寿霞、刘华玉、韩笑雨、黄秀玲、陈琼、李文玲、刘艳、李永凤、张继英、王淑红、张会云、迟红芹、李玉英、冯华、李娜、陶丽娟、李悦等.2、从加强课堂教学研究入手,提高课堂教学水平和质量。篇五:组织部个人工作总结 2011年度个人工作总结

今年以来,在领导和全体同志的关怀、帮助和支持下,我紧紧围绕科室中心工作,充分发挥岗位职能,不断加强学习,提高工作效率,以“服从领导、团结同志、认真学习、扎实工作”为准则,较好地完成了各项工作任务。现向各位领导和同志们汇报如下:

一、注重学习,不断提高综合素质 我始终把学习作为拓展视野、提升政治理论及业务知识的主要途径。一是坚持政治学习,提高思想认识。能积极参加部内组织的各项学习活动,并注重自学,认真学习了十七届四中、五中、六中全会精神和胡锦涛七一讲话精神,重点学习了十七届四中全会和七一讲话中对干部工作提出的新要求、新思路,通过学习进一步明确了中央关于党的建设和干部工作的指导方针。二是坚持业务学习,提升工作水平。认真学习党建相关知识,系统学习了《党政领导干部选拔任用条例》、干部人事制度改革“5+1文件、《公务员法》及相关配套文件,基本了解了干部工作的方针政策和程序。同时,虚心向身边的同事请教,通过多看多听多想多问多做,努力提高自己的业务水平。通过浏览其他地市的党建网站,学习别人的先进经验和做法,拓展

自己的工作思路。三是广泛学习,扩大知识面。认真学习了工商管理十余门课程,同时利用工作之余阅读大量书籍,如《金融战争》、《世界是平的》、《哈佛经济学笔记》、《大败局》、《高效能人人士的七个习惯》等等大量书籍,不断扩大自己的知识面。

二、踏实肯干,努力完成好各项工作 一年来,能严格遵守法律法规和部里的各项规章制度,做到不迟到不早退,严格执行请销假制度。始终保持严谨认真的工作态度,勤勤恳恳,任劳任怨。能遵照领导安排,认真对待领导交办的每一项工作任务,经常加班加点,按时完成各项工作任务。主要做了以下几个方面工作。

(一)认真做好区乡换届工作。一是乡党委换届工作。按照市委关于区乡换届工作的要求,完成了区乡党委换届工作的方案制定,领导机构成立,并指导各乡按照规定程序上报召开党代会的请示及人事方案,及时进行批复。建立了区委常委乡换届工作联系点制度及组织干部包抓指导乡党委换届工作在制度,确保三个乡党委换届工作的顺利完成。乡党委换届结束后,及时向市委报送了《乡党委换届工作总结》,同时向市委组织部报送了《区采取“两述三评”办法加强换届干部实绩考核》改革创新经验材料,被《》刊登。二是区委换届工作。起草了《区委换届筹备工作领导小组人员组成及各组工作职责》,区委委员、纪

委委员提名情况说明及各种建议名单,同时参与了区党代会的会议组织及各种材料发放、计票工作。三是人代会工作。起草了人大常委会组成人员提名情况、人代会干部代表提名情况及出席市人代会代表提名情况的汇报,人大、政府、法检两院换届人事安排说明及各种建议名单及大会选举候选人个人简历。四是严肃换届纪律工作。起草了《关于开展换届纪律谈心谈话的通知》、《关于在全区推行严肃换届纪律“双承诺”制度的通知》等相关文件,制作了严肃换届纪律提醒卡,并发放到每位领导干部手中,起草严肃换届纪律工作汇报两篇,按时向市委组织部上报严肃换届纪律情况旬报统计表。

(二)认真做好培训班相关工作。一是在征求学员意见的基础上,及时和西北大学做好衔接,合理安排上课时间,保证学员能按时上课。二是认真做好培训班老师的接送、食宿安排及教学准备工作,得到了授课老师的一致好评。三是做好学员管理工作。认真做好培训班教材征订,作业催交、上课考勤、学员学籍资料的收集整理上报工作。四是联系新起点培训学校,对学员进行了陕西mba入学考试考前培训工作,取得了较好的效果,有名学员通过了考试。今年共利用周末时间上课天,完成了门课程的学习任务,并配合西北大学组织了阶段性考试。

(三)认真做好其他工作。一是完成了《选调生工作

情况汇报》及《干部人事制度改革工作汇报》,并及时报送市委组织部。二是参与了干部调整中审档考察及乡换届考察工作。三是参与了来临挂职干部的考核及我区外派挂职干部的推荐工作。四是做好科级干部管理相关工作,及时整理完善科级干部个人资料。五是两次参与全区机关作风纪律检查工作方案制定和检查工作。六是完成了2010年领导干部年度考核等次确定工作。七是做好科级文件整理归档工作。回顾一年来的工作,我在思想上、学习上、工作上都取得了新的进步,但我也认识到自己的不足之处,比如学习的多,思考的少,创新意识不足,工作还不够积极主动、不够细心,缺乏超前意识,政治理论水平和业务能力还有待进一步提高等。今后,我一定认真克服缺点,发扬成绩,刻苦学习、勤奋工作,争做一名业务精通、工作扎实、作风优良的组工干部。

学校年终考核工作总结【篇4】

一年来在上级教育部门的正确领导下,全面贯彻执行党的教育方针,坚持以教育教学质量为中心,强化教育教学研究和常规管理,深入实行改革,执行教育行政的各种准则,理论、规章、制度,继续深入“严师工程”,加强教师队伍建设,调动全体教师、学生的用心性和高度热情,发扬光大优良的校风、教风、学风,上下一致,团结协作,以认真务实的工作作风,加强教学研究,不断解决教学中的新问题,全面提高教学质量,结合本校实际,现就以开展状况总结如下:

一、加强领导班子建设,充分发挥新班子的主导作用

上学期,领导班子全换新,作为一名新校长的我来说,由于本人缺欠经验,加上教导、总务主任都是新提拔的,压力是很大的,我们透过学习,提高本人领导管理业务水平,经常请教一些兄弟学校的校长,学习一些好的经验和有效的管理方法。学校领导还经常带着问题学习现代教育理论,学习学校管理,学习外校先进办学经验和管理经验,不断提高理论水平和管理潜力。

一年来,领导班子团结一致。上学期初,领导深入分析学校的教学状况,制订出各项工作计划,规章制度做到有章可循,心中有数。教导处能指导教师制订出切合本班实际的班务计划,行之有效的班级工作计划,并热心帮忙、指导年轻教师工作,大胆进行了课堂教学尝试。一学年来,在领导的直接指导下,全校教师业务潜力及教学热心有所提高,教学风气等方面受到上级和周边村民群众的肯定和好评。

学校领导有强烈事业心和高度职责感,每一天都是早到校、晚离校,以校为家,总务主任贺彬虽然是好玩的年龄,却以工作为重,把学校的后勤管理得井井有条。学校领导班子凡事能主动与当地党政联系,经常向村委反映、汇报学校工作开展状况。学校也要求和组织教师家访,深入了解家长对我校的工作意见,及有关教师的教学态度等状况,做到有机的学校、社会、家庭三结合。

加强教学管理,全面提高教学质量是学校领导义不容辞的职责。学期一开始,领导带头完成各项常规任务,带头担任主课,个性是教导主任廖伟峰,因教师少,任务大,既有语文科的教学,还担任了班主任。领导班子深入课堂听课,了解教学动态,掌握教学第一手材料,为课堂教学作依据,在领导的带动下,教师相互听课已蔚然成风,大家实实在在地研究课堂教学微观领域经常面临的问题,发表意见,交流困惑,提高了教研组的凝聚力和研讨潜力。

二、重视队伍建设,培养优秀师资

师资力量的雄厚与薄弱,直接影响学校的教学水平。一年来,我校注重对教师队伍的建设。首先加强职业道德修养,开展教师政治业务学习,继续深入“严师工程”。在教师队伍中,也或多或少存在一些问题,个别教师喜欢玩牌,加上一心想向外调,对教学没兴趣。一年来经过学校领导的深入谈心了解,个别进行了思想教育,从而使全体教师树立起正确人生观、价值观,明确肩负职责,真正做到为人师表,教书育人。再有以提高教师实施素质教育的潜力和水平为重点,鼓励教师自学,为老师带给各种学习机会,使青年教师迅速成为教学骨干和学科带头人。

在教师管理上,学校把教师的管理制度落到实处,坚持坐班制、考勤制,出勤与绩效工资直接挂钩,杜绝了以前班级缺人及教师上班时间外出娱乐闲谈逗留等不良现象。学校涌现出了大批爱岗敬业的、以校为家的老师。

三、加强德育工作,建设礼貌校风

德育是五育之首,本学年度我校成立了德育工作领导小组,专门制订了学校德育工作计划,并开展一系列活动进行德育教育。

1、透过校会、主题班、队活动开展各种教育:

2、坚持升旗仪式,在国旗下进行五爱教育。

3、充分利用纪念日对学生进行思想政治教育;

4、优秀班级评比制度中把学生德育作为评比的一项资料;

5、要求教师认真上好品德社会课,强调教师应细致耐心做好后进生、顽皮生的转化工作。

6、充分发挥少先队组织的作用,开展各种活动,以红领巾广播站为阵地,开展主题教育、慰问活动、雏鹰争章等进行德育教育。

7、学校教导处根据实际状况,调整夏季大课间时间为晨读课后进行阳光礼仪训练,并制定了计划和细则,并准备以此编写德育校本教材。

四、狠抓教育教学

教学工作是学校的中心工作。我们透过抓教研、教改和教学常规,提高教学质量,培养学生学习兴趣。开学初,我们召开教研组长会议,共同商定一学期中的教研组活动,并把活动落到实处。

1、用心开展了教研活动。全年开展教研课20堂,全体教师参与听课和研讨交流,并就教学中的问题探讨出解决办法,真正起到了教研的作用。

2、教学常规是教师开展日常教学工作的准则,良好的管理体制是我们顺利实施课程改革、提高教学质量的重要保证,因此,我们始终抓实抓好,重点做了几点工作。

(1)严格按《新课程设置方案》,开齐、上足,教好每一门课程,不随意增减,严禁语数科占用艺体科。每一科到期末都有考核并把成绩上交教导处。

(2)做好学籍管理工作。

=

五、加强家访和安全管理工作

为进一步加强学校与家庭的联系,协调学校与家庭的教育步调,统一学校与家庭教育对学生的要求,共同做好学生的教育工作,促进学生德智体美全面发展;为加强学校管理,增强师生的安全意识,确保学生的人身安全,我们加强了家访和安全管理工作。

1、学校期初发放告家长书,就学生要注意的学习、安全等要求家长管理教育孩子,加强了学校与家庭、社会的联系,增强了学校的教育合力。

2、学校做好封闭式教学管理,严格学生外出请假制度。各班做好学生名册的登记和上报工作,做到学生上课,各科任老师做好点名制度、有事先请假制度,做到时时查学生勤。

3、做好家访工作。家访是班主任工作的重要环节,也是学校教学的重要手段,学校要求每学期各班主任务必全面家访一次。我校采用了走访、电话访、个人与群体教师访等多种方式,严格家访资料要求,要求做好家访记录,发现学生学习成绩有明显进步或退步、旷课、学习上有较大困难,产生畏学情绪等状况的,及时进行家访,使得家庭与学校持续紧密联系。

学校年终考核工作总结【篇5】

本学期我们全面贯彻落实‘xx省学校安全条例’及有关安全工作的法律法规,坚持安全第一,预防为主,综合治理,标本兼治的方针,以规范化管理为重点,以队伍建设为途径,以平安校园和学校特殊安全保护区建设为手段,以营造安全和谐的教育教学环境为目标,提升我校的安全工作质量,下面将本学期安全教育与综合治理工作进行总结。

一、安全工作。

1、进一步完善了制度建设。根据《xx新区教育系统突发公共事件应急预案》,进一步完善了我校的有关应急预案和各项安全工作制度,提高应对突发事件的应急反应机制能力,有效避免和减少安全事件的发生。

2、全面作好安全教育活动月工作。根据教育局安排,4月以创设良好的卫生环境为主题组织全校学生开展了丰富多彩形式多样的主题宣传教育活动。

3、认真开展安全工作大检查。中心校领导小组对本校及下面各主校进行了安全工作大检查,要求各校加强自检力度,不留隐患和死角,新增设了消防点,购置了成套的消防器材。

4、认真做好安全法治教育课堂工作。充分发挥了课堂教育主渠道的作用,继续开展了安全法治教育进课堂工作,聘请了派出所周景峰警官为全校学生上了一节安全法治教育课,效果非常好。

5、作好我乡乘车学生的调查和安全教育工作。继续实行实名制乘车,摸清了底数,每周向乡校车办上报一次,作好了家长工作,签定了乘车协议,确保了学生乘车安全。

二、综合治理工作

6、大力开展法制教育工作。开展了以遵纪守法为荣,以违法乱纪为耻为主题的专题法治教育活动,作好‘两法一例’的学习和宣传工作,开展了‘崇尚科学,抵制邪教’活动,组织了‘争做守法小主人’征文评选活动。

7、继续作好禁毒宣传教育活动。结合全国‘6.26’禁毒日,积极开展以‘珍爱生命,远离毒品,’为主题的征文活动,利用了红领巾广播站进行了大力宣传。

8、积极配合联防工作人员进行学校周边违法扰校等情况的整治工作,确保校园的安全。

学校年终考核工作总结【篇6】

20xx年经管学院工会在学院党总支和学校工会领导下,积极推进工会工作,增强学院教职工的团体凝聚力。现将20xx年的工作总结如下:

一、坚持党的领导,忠诚党的事业,积极配合学院党建工作和学院行政工作,坚持以教职工为中心的工作导向,服务教职工、构建和谐经管氛围,努力将经管工会打造成党紧密联系职工群众的桥梁和纽带。

二、学院民主管理工作进一步增强,增强部门凝聚力,积极发挥学院工会团结教职工的重要作用,配合学校工会工作,完成学校工会交付的任务。

1.通过教职工代表大会,强化学院民主管理

对关系的教职工切身利益的决策,通过召开教职工代表大会进行充分披露并民主投票决策。今年对学院二级考核管理办法先后三次召开学院教职工大会,通过公开投票表决的方式,通过了学院制定的二级考核管理办法;在学院分工会改选、学院年度评优以及推选双代会代表中,通过民主集中制原则,民主选举产生。通过规范的程序不仅增强了教研室的基层民主建设和凝聚力,而且还通过人人参与、民主选拔、程序透明高效取得了非常好的效果,强化了民主管理。学院年底二级考核分配方案的落实与沟通工作,做到及时到位、透明公开,顺利完成分配工作。

2.组织各项活动,活跃教职工文化生活,融洽同事关系,增强团队凝聚力

疫情期间,精心组织网上三八妇女节活动,组织大家在家插花,收获美美的心情;下半年开学之初,为迎接中秋佳节,组织老师们做冰皮月饼;11月,在学院党总支统一计划部署下,在东方绿洲举办了教工秋季定向越野赛活动,此次重走长征路的团体越野活动,以教研室为团队主体,以多内容竞赛形式展开,形式活泼、内容新颖,极大增强了团队凝聚力;年底的话经管迎新年包饺子活动为每一位经管人送去祝福。

3.积极组织教职工积极参加学校的各项文体活动

积极组织参与学校的秋季运动会,取得多个团体和个人奖项,拔河比赛继续第三次蝉联团体第一名;发起学院教师参加学校工会组织的徒步健走运动,增强体魄;组织学院老师参加元旦迷你马拉松跑活动。

4.关心女教工的工作和生活,争创巾帼文明岗

今年学院学工团队被授予学校的`“巾帼文明岗”荣誉称号。我们将继续积极努力争取上海市巾帼文明岗。关怀每一位孕期、产假期间的老师以及升级为爸爸的老师,并关怀探望每一位经管宝宝,送去工会的祝福与慰问。今年我们先后有三位老师的宝宝降生(徐璐老师、刘俊利老师和王旸老师)。20xx年末最后一个工作日,探望了王旸老师和她的宝宝。

5.“教工之家”“妈咪小屋”越来越好

在学院领导和学校工会的大力支持下,学院的“教工之家”“妈咪小屋”变得越来越温馨。在学院工会各位委员的共同努力下,今年学院妈咪小屋获评上海市总工会授予“五星妈咪小屋”称号。十二月得到教育工会的资助,妈咪小屋又添置了多项装备,未来我们将把它做得更好。

6.积极做好工会工作的信息上传下达;积极做好各项送温暖、送清凉工作、新年慰问的福利发放工作

每年此项工作有至少四次发放任务,在学院热心的各位老师的通力合作下,顺利完成大量的实物福利的领取和发放工作。

学院工会工作的顺利开展和取得的成绩,离不开学校工会的支持、学院领导的支持以及每一位经管人的大力支持。今年,经管学院分工会的活动得到学校工会经费支持共计27558.68元,除此之外,学院给予我们工会工作经费支持共计15041元(包括了做月饼、迷你马拉松活动以及年底包饺子等等)。

通过工会落实民主管理,关心教职工生活,让每一位经管的老师都能以愉悦的心情在学院建功立业,永远是我们工作的中心。

三、20xx年工作的方向

1.在学院党总支领导下,加强民主管理,倾听每一位老师的声音,继续积极配合学院行政和党建工作,配合学校工会开展各项工作,为每一位经管学院老师建功立业做好支持保障工作。

2.积极将我们的“教工之家”“妇女小家”“妈咪小屋”争取取得教育系统更高的荣誉,也为各位教师们创建一个温馨的交流场所;同时我们也希望各位老师能以教工之家作为一个平台,使这个教工之家成为师生交流的平台、新老教师交流的平台、专业老师交流的平台以及女性教职工交流的平台。希望各位老师也能在这个平台上交流收获、共同成长。

3.争取更多支持,尽可能满足二级工会开展活动的需要,更好地凝聚学院教职工,为学院教职工争取更多权益。

学校年终考核工作总结【篇7】

20__年对于培训学校来说是最具有挑战性的一年,也是充分体现内在实力的一年,在市场环境极其复杂的情况下,学校经受住了市场的考验,很大程度上得到了发展和完善。教学环境和设备在不断的完善和更新,各方面工作也在不断的修定和发展。现将有关情况总结如下:

一、提升管理,完善制度。

为加强培训班管理,保证教学质量、学校不断完善各项教学制度和管理制度,严格教学秩序,严格执行学校制订的《办公制度》、《教师守则》、《学员守则》、《教室规则》、《管理人员考勤质度》、《卫生质度》等。在落实各项制度的同时实行奖惩考核措施,经济待遇和奖惩考核挂钩,确保达到预期的教学目标。

二、加强培训,提高培训质量。

在培训过程中,我们坚持自愿选择,定向培养,分类指导,整体推进,全面提高的原则。做到课程设置科学化,实训技能专业化,学员管理制度化。对培训辅导教师严格组织,周密安排,认真设计专业学计划,精心编写教案,潜心组织课堂教学,耐心指导实践操作,强化技能训练,严格考核,全面提高培训质量。始终坚持实际、实用、

实效原则,以市场为导向,充分调研,对培训内容、方式、规模及时间作了深入调查分析,进而确定了培训目标,制定了培训计划,切实增强了培训的针对性和实效性,最达限度减少盲目性和随意性。在培训方法上,坚持以专业知识为基础,专业技能为重点,提高操作能力为目标,对辅导教材做到删繁就简、因材施教、突出实际、实用、实效的原则,分类指导、多层次推进、全面提高、保证学员记得住、学的牢、用得上。在培训形式上,坚持方式服从需要的原则,要灵活多样,力求做到四个结合,即集中辅导与分散实训结合。不论采取哪种形式,都必须保证培训时间和培训效果,完成培训计划,保证受训学员考试考核合格,并安排转移就业。

三、广开门路,拓宽就业渠道。

搞好就业跟踪服务是培训成效的有利保证,在实际操作过程中,中心结合实际不断充实完善,每个月都进行就业信息更新并公布给学员自行选择,搞好信息服务是关键,我们与各用工单位接洽,搜集用工信息,提供就业服务,目前我校与几家酒店建立推荐人才合作关系,极大满足了学员要求。

四、丰富活动,提升学员素质。

3月、5月、11月份我们学校举办学技术,比学赶超的技艺比赛,5月份、6月份、11月份我们举办的母亲节、父亲节、感恩节感恩签名活动,7月份、8月份我们开展了学雷锋,好榜样献爱心活动。活动的举办不断增加了教职工和学生的互动,而且还丰富了大家的人文情怀,让学生们在比赛的同时增加友谊,提升技能,取得了很好的效果。

在今后的工作开展中,我们将更加紧紧抓住当前培训的大好机遇,不断整合资源,集思广进,探索培训的新路子、新方法,讲求实效,提高发证率和就业率。在各级领导的正确指导下,在社会各界的大力支持下,继续加大教学管理力度,进一步优化管理,增强厨师的技术能力,稳步提高教学能力,把培训工作做的更好、更扎实,努力开创我市培训工作的新局面。

学校年终考核工作总结【篇8】

为进一步深化教育系统人事制度改革,落实教职工岗位目标责任制,激发教职工奋发进取,教书育人的积极性,客观、公正、合理地评价教职工的德才表现,教育教学能力和工作实绩。认真做好-年年度考核工作,全面考察了本单位教师“德、能、勤、绩”,以及在履行职责、开拓创新、等方面情况,现将考核情况总结汇报如下:

一、组织学习我校根据区人事局、教育局年度考核工作的日程安排。

组织教师认真学习,领会文件精神,精心组织实施我校-年度考核工作。

二、加强领导,成立组织学校十分重视考核工作。

并结合我校实际,选举成立了-年年度考核领导小组。考核小组由校委会成员3名,教职工代表3名组成。制订了年度考核实施细则,由领导小组具体负责我校的年度考核工作的实施。

组长:陈X喜成员:刘X富、唐X晖、董X、王X祥、姚X山、李X龙

三、严格考核程序。

保证考核质量考核工作严格按照上级规定程序组织实施年度考核工作,即经过学习动员,个人总结述职,民主评议,领导小组考评,考核评定,公示,总结汇总,审核上报,材料归档等程序。

1月6日下午,我校召开全体教师大会,领导小组公布考核细则,宣布考核程序,被考核人按顺序上台进行总结述职。全面汇报政治思想状况、工作实绩以及存在的不足,填写《事业单位工作人员年度考核登记表》。在此基础上,进行民主评议。通过投票、互相交流等多种形式参与考核过程,使考核结果综合反映各方面的意见。在民主评议上,营造了公开、公正、宽松的评议环境,提高了年度考核结果的科学性和准确性。考核中实行考核结果公示制。对拟确定等次的人员在本单位范围内实行公示,时间为5天。公示期间如对相应等次的人员有异议,可向考核小组反映。考核小组认真调查核实反映的情况,把单位内外的意见结合起来,综合考虑确定考评意见,认真执行考核结果反馈和公示制度。最后对相应考核等次人员由考核小组根据民主测评及组织考核情况提出意见,研究确定后批准。从而保证了考核结果的客观准确。在考核中领导切实履行考核管理职能,严肃考核纪律,把握总体情况,做好检查监督和审核备案工作,确保考核工作各项要求落到实处。述职完毕,全体教师领取年度考核民主测评表对述职人进行民主测评。

四、加强综合管理,做好考核结果审核备案工作。

考核工作结束后,我们及时把有关资料装订、审核备案,做到及时发现问题,严格考核纪律,把握总体情况。把年度考核结果同培养青年教师、奖惩、职称评定等工作结合起来,充分发挥考核工作的激励鞭策作用,激励和鞭策了同志们认真履行自身职责,找出工作差距,明确出今后努力的方向,提高了工作效率,促进了各项工作的开展。

五、考核结果

我校现有教师26人。实参加考核26人,考核结果分别是:优秀2人,合格23人,1人不定等次。

学校年终考核工作总结【篇9】

个人年度考核学校工作总结

自本人在学校工作以来,已经度过了一年。这一年中,本人有了很多成长与收获,同时也遇到了很多挑战和难题,下面是本人的年度考核学校工作总结。

一、工作思路

在过去的一年中,本人的工作思路是务实、创新和专业。在工作中,本人不仅从学校的教学工作角度出发,更是将学生的综合发展和人文素质的提高作为其最终目标,将学校相关部门、学生家长和其他社会机构置于整个工作体系中,形成一种个人、家庭、学校和社会相互协调,相互依存、共同发展的局面。

二、工作成果

在过去一年中,本人主要从三个方面做出了不懈的努力和探索:

1、教学工作。本人不仅及时完成各项教学任务,而且注重课件制作,使得学生在课堂上能够学到更多的知识。同时,在授课过程中,本人尽可能地调动学生的积极性,培养学生的创新思维和实际能力。

2、班级管理。本人在班级管理方面的工作也得到了很好的效果。本人了解每个学生的家庭背景、学习情况和性格特点,切实关注对学生的成长做出有效指导。此外,本人还组织开展了很多各种各样的活动,丰富了学生的校园生活,充分调动了学生的积极性,为班级建设创造了良好的氛围。

3、科研工作。本人与各位同事一起积极参加学校内外的各类教学研讨活动,借鉴和推广优秀经验,不断总结、积累教学经验,获得了很好的产出效果。

三、工作收获

在过去一年中,本人不仅取得了丰硕的教学成果,更是获得了对教学工作更深入的思考,以及对自我发展方向的更为精准的认知和把握。同时也感受到了学校领导及同事的认可和支持,收获颇丰。

四、工作不足

在过去一年中,本人在工作中也存在一定的不足。例如,有时授课不充分备课、不紧跟教学进度、在家庭课程中占得过多时间等。这些问题在工作总结中,也得到了认真整理并给出了对应的改进措施。

五、工作展望

在未来的工作中,本人将进一步调整和完善自己的教学方式和管理能力,力争为学校的发展做出更大的贡献。

六、总结

以上是本人在过去一年的工作经验所得到的收获和成果,同时也是对未来工作的设想和期望。相信,在不断努力和完善的过程中,本人的工作将会得到更加广泛和深远的发展,更加深入地贡献于学校和社会的发展。

学校年终考核工作总结【篇10】

时光飞逝。转眼间,一个学期结束了,我的教学工作也结束了。这学期,我在高中一年级负责数学教学。今年是新课程改革的一年,对我来说是一个新的挑战。回顾半年来的工作,我觉得有成功也有不足。现在我从思想政治教育、教学和考勤等方面总结如下:

2、教育与教学要提高教学质量,关键是要抓好重点课堂45分钟。为了上好课,我坚持以下几点1.认真、全面地备课新课程改革使原来简单的编写教案和列出知识点的方法不再适应新时代的教学要求。因此,我们的备课应该认真做好以下三个方面的工作:

(3)教学准备方法:

3、工作出勤率我热爱我的事业,从不因为私事浪费工作时间。并积极利用有效的工作时间更好地完成自己的工作没有人是十全十美的,教学中不可避免地存在缺陷。例如,我在培养优秀学生方面做得不够。我会在以后的工作中做得更好。在新课程改革的形式下,我对教师的素质有了更高的要求。在今后的教育教学工作中,我将更加严格地要求自己,全面提高自身素质,使自己成为一名合格的教师,在新的形式下受到学生的喜爱、家长的放心、学校的肯定数学教师年度考核个人总结ii这学期,我在八年级的两个班教数学。在过去的一个学期里,我一直受到学校和所有小组工作计划的指导;以加强师德师风建设、提高师德水平、提高教育教学成果为重点,以深化课程改革试点工作为动力,认真履行岗位职责,更好地完成工作目标任务。上学期的工作总结如下:

1、加强学习,努力提高自身素质一方面要认真学习教师职业道德,不断提高道德修养和政治理论水平;另一方面,我们应该认真学习新课程改革的'理论,努力提高我们的专业能力。通过学习,我改变了以前的工作观和学生观,从而对新课程改革的概念有了全面而深入的认识,这为我改变教学观念和改进教学方法奠定了良好的基础。

3、加强常规教学,提高课堂教学效率这学期,我可以加强教学常规的各个环节:课前学习并仔细挖掘教材,掌握教材的基本思想、基本概念、结构、重点和难点;了解学生的知识基础,在备课过程中努力做好教材准备和学生准备,准确把握教学重点和难点,不要错过每一个知识点。在此基础上,精心制作多媒体课件(本学期我制作了30个多媒体课件),并准备好每一个教学计划;在课堂上,能够运用多种教学方法和教学手段,充分调动学生的多种感官,激发学生的学习兴趣,向课堂提出质量要求,努力提高课堂教学效率;课后认真及时地批改作业,及时做好后进生的思想工作和课后辅导;在自学课上,要积极贯彻分层教学的原则,注重后进生的转化和优秀学生的培养;同时,进行定期测试以了解。

学校年终考核工作总结【篇11】

组织部工作考核

(一)

姓名:

一.选择题(单选或多选)

1、电子档文件格式:

A.标题小二加粗、内容小

四、小标题和落款小四加粗、行距倍,落款日期中的〇为搜狗拼音中的ling

B.标题小二加粗、内容小

四、小标题和落款小二加粗、行距倍,落款日期中的〇为搜狗拼音中的ling

C.标题小二加粗、内容小

四、小标题和落款小四加粗、行距倍,落款日期中的零为搜狗拼音中的ling

2、出现下面哪些情况,会扣分:

A.未及时将填写好的考勤表交至院组织部

B.未及时查分签字。

C.每月第三周星期三12点40之前未交政治团活动课。

D.公务条在星期二中午12:40之前打好并交到院组织部

E.上交的主题重复

3、每个月有四周,第几周要我们自己出主题:

A.第一周和第四周B.第二周和第三周C.第三周和第四周D.第一周和第四周4、到需要系部出主题时,主题要在之前交至院组织部。

A.主题要在本周政治团活动课下课后交与院组织部

B.主题要在本周政治团活动课下课后查分前交与院组织部

C.主题要在本周政治团活动课之前交与院组织部

D.主题要在下周政治团活动课查分前交与院组织部

5、下面说法正确的有。

A.面向全院的活动,开展的非常成功且影响较大,由学工办老师亲自指导,并有院系领导观看的加10分。

B.面向系部的活动,有系部指导老师及院团委成员观看可加8分。

C.校外活动或者是小型活动则酌情加3-5分。

D.突出班级每月需在政治团活动课通报表扬好的班级里连续达到2次以上,这样的班级所在系部加2分。

E.一个月没有开展一个活动的系部扣分。

二、填空题(共25,一空1分)

1.植科系大二有个班级,大一有个班级。(不包括五年制)

2.植科系大一有哪几个专业。

3.每月必须打一份各班情况通报表送至班主任,内容包括各班、。

4.每月做月评比表,需用到资料:、。

5.将专业名称加在相应数字前,园林;;;;;; 环艺;;;.园林班、理科教室位置分别在、;

6.每次活动结束后,之内必须交活动总结和加分申请到院组织部,文件要盖章。

7.通知各班组织委员每月15号之前上交计划总结,上交计划总结的同时发放本班本月,注意查收并做好月评比表。

8.填写考勤表,政治团活动课结束后,把大一和大二班级的考情表汇总到一张纸上,一式份,在之前交一份到院组织部,迟交扣分,缺交扣1分。

三、正确写出一个本部门成员姓名以及所在班级,加一分。

植科系组织部

学校年终考核工作总结【篇12】

1、黄少林老师一贯勤勤恳恳、踏踏实实。积极参加政治学习,并联系切身实际不断反思自己,在实践中不断提高自己的教育教学能力。经学校考核,该同志考核为优秀。

2、刘萍老师把学生当成自已的孩子,将教育学生为己任,工作认真刻苦,人品端正,自身修养较高,对待工作严谨,业务水平较高,与同事相处融洽。经学校考核,该同志考核为优秀。

3、卢振祥老师以饱满的工作热情、求真务实的工作态度,认真完成各项任务。充分发挥级组领导的引导作用,教育教学效果好,为人师表,作风正派,堪为其他老师学习的榜样。经学校考核,该同志考核为优秀。

4、姚均强同志积极参加政治学习,关心国家大事,教育目的明确,态度端正,钻研业务,勤奋刻苦;工作认真负责,关心学生,爱护学生,为人师表,有奉献精神。经学校考核,该同志考核为优秀。

5、李俏容同志工作勤勤恳恳,扎扎实实、脚踏实地,圆满完成各项工作任务。经学校考核,该同志考核为优秀。

6、陈兢业老师在本学年里兢兢业业地默默履行着教师的职责。圆满完成各项工作任务,经学校考核,该同志考核为优秀。

7、刘奇鑫老师工作勤勤恳恳、任劳任怨。勇于开拓、锐意创新,认真钻石教材,积极参与教研,经学校考核,该同志考核为合格。

8、曾德芹同志团结同事,乐于助人,注重提高个人修养,经学校考核,该同志考核为合格。

9、经学校考核,钟广佳同志认真履行了工作职责,圆满地完成了工作任务,考核为合格。

10、张畅老师尊重领导,团结同志,关爱学生,虚心学习,积极向上。经学校考核,该同志考核为合格。

11、高海霞同志忠诚党的教育事业,爱岗敬业、严谨治学、为人师表,经学校考核,该同志考核为合格。

12、苏彩霞老师思想上忠于人民的教育事业,教书育人,尽职尽责,积极奉献,出色地完成了本职岗位承担的工作量和工作任务。经学校考核,该同志考核为合格。

13、苏桂连老师温婉娴静,对待学生宽厚平和,与老师们通力合作,经学校考核,该同志考核为合格。

14、黄雪芳老师思想端正、作风正派,服从领导的工作安排,办事认真负责。经学校考核,该同志考核为合格。

15、邓树鹏老师有心、用心,积极参加政治学习,圆满地完成本职工作,经学校考核,该同志考核为合格。

16、谢四妹老师热情、有能力、有耐心,不仅认真领会践行上级精神,还不断提高自身的专业素养及教学能力。经学校考核,该同志考核为合格。

17、张碧连老师热情、开朗、踏实。一贯认真服从领导安排,尽职尽责地做好本职工作。经学校考核,该同志考核为合格。

18、陈冬梅老师一贯认真服从安排,扎扎实实、尽职尽责地完成每一项工作。经学校考核,该同志考核为合格。

19、叶标华老师一切以大局为重,以工作为重,从不计较个人得失,踏踏实实高质量地完成了一个学年的工作。经学校考核,该同志考核为合格。20、陈海华老师为人实在、纯朴、踏实。她虚心向学,静心研究,精心选题,细心完成任务。经学校考核,该同志考核为合格。

21、叶爱群同志热爱祖国,热爱教育事业,教育目的明确,态度端正,肯钻研业务,勤奋刻苦。经学校考核,该同志考核为合格。

22、张青文老师温雅、平和、踏实、细致。尊敬领导、尊重同事、待人真诚、热爱学生,经学校考核,该同志考核为合格。

23、谢梓宁老师忠于教育事业,教书育人,尽职尽责,积极奉献,出色地完成了本职岗位承担的工作量和工作任务。经学校考核,该同志考核为合格。

24、卢小妍老师谦虚谨慎、礼貌待人、以身作则、严于律己、为人师表。经学校考核,该同志考核为合格。

25、梁辉海同志忠诚党的教育事业,爱岗敬业、严谨治学、为人师表,处处严格要求自己。经学校考核,该同志考核为合格。

26、陈洁梅同志热爱教育事业,教育目的明确,态度端正,钻研业务,勤奋刻苦。经学校考核,该同志考核为合格。

27、朱松芳老师热爱学生,团结同事,对工作勤勤恳恳、毫无怨言。经学校考核,该同志考核为合格。

28、曹雪珍老师热心教学事业,努力工作,积极参加业务知识学习,致力于不断提高自身专业技术,经学校考核,该同志考核为合格。

29、曾翀老师思想进步,工作踏实、肯干,经学校考核,该同志考核为合格。

30、伍志新老师热衷教育事业,工作积极、踏实,经学校考核,该同志考核为合格。

31、刘秋梅老师忠于教育事业,为人师表,圆满完成各项工作任务,经学校考核,该同志考核为合格。

32、刘结侦老师工作踏实,待人真诚,顺利完成各项工作任务,经学校考核,该同志考核为合格。

33、刘璐老师热爱教育事业,尽心尽力做好本职工作,经学校考核,该同志考核为合格。

34、王燕玲老师工作勤恳,除顺利完成本职工作外,还配合学校做好各项工作,经学校考核,该同志考核为合格。

学校年终考核工作总结【篇13】

20xx年度,我校“综治”管理工作在上级有关部门的关心和支持下,以“健康第一,安全第一”为口号,以“预防为主,防治结合,加强教育,群防群治”为方针,形成了“人人都有责任去管,处处都有制度可循,时时都有载体可依托,事事都有记录可查”的内部治安保卫工作管理制度,切实开展一系列安全教育活动,增强了师生的安全意识和自我保护能力,营造了全校教职工关心和支持学校安全工作的局面,维护了学校正常的教育教学秩序,现将“综治”工作总结如下:

一、广泛宣传,统一认识,让创安工作人人都有责任去管。

为进一步做好综治工作,切实加强综治工作的领导,学校把工作综治列入重要议事日程,学校校长直接抓,副校长具体抓,学校办公室、教导处、总务处、教务处、各科室具体分工负责组织实施。

首先,成立了学校安全工作领导小组,以校长为组长,副校长为副组长,法制副校长与其他班子成员为成员,党政合力,分工负责,协调统一,专门成立了杨树民主中学安全保卫组织机构,以副校长为组长,以学校中年富力强、有高度责任心的青年骨干教师组建而成,做到有险必出,有难必上,能处理和解决学校的突发事件。此外,召开了综治工作会议,校长向全校教职工提出了具体要求,把全校教职工的思想行动统一到综治工作中来,认识到“安全无小事”,“学生的健康和安全高于一切”,作为学校的一分子,创建“平安校园”,人人责无旁贷。学校倡导“首问责任制”,并在工作中得以贯彻落实,每位教职工发现不安全隐患,能及时处置。行政人员、党团员教师及名优教师更能率先垂范,带头做好,造就了创安工作人人都有责任去管的良好局面。

学校成立保卫组以来,利用会议、广播、黑板报、横幅等形式进行了广泛的宣传,并发动各班广泛开展知识讲座和竞赛,手抄报等活动,并以此为载体,全体动员,全员参与,不断地把综治工作引向深入,使广大学生在认识上达到一个新的高度。

二、齐抓共管,落实措施,让综治工作处处都有制度可循。

为使学校综治工作能够正常有序的开展,根据综治工作领导小组的统一安排,分解和落实了各科室的工作责任,使各线工作齐抓共管,形成了杨树民主中学安全工作管理网络图,制定了相应的安全管理制度:如《师生突发事件报告制度》、《财务室管理制度》、《门卫管理制度》、《24小时巡逻制度》、《学生宿舍安全管理制度》、《体育课、校外活动安全管理制度》、《消防安全管理制度》、《危险物品管理制度》、《治安突发事件处理预案制度》、《心理健康教育安全管理制度》等,分工到人,责任到人,签定安全责任书,使学校安全管理网络覆盖到校园的每一个区域,每一个角落,让创安工作处处都做到了有章可循,违章必究,不留盲点,不出漏洞。

相关推荐